人力資源外包是將人力資源管理的一些職能對(duì)外承包給專業(yè)機(jī)構(gòu)操作的管理策略。人力資源外包對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)可以降低成本、減輕人資成本、節(jié)省運(yùn)營(yíng)成本，對(duì)于社會(huì)來(lái)說(shuō)有利于促使社會(huì)分工進(jìn)一步細(xì)化，提高整個(gè)社會(huì)的效率。那么你知道人力資源外包的運(yùn)作流程是怎樣的嗎？接下來(lái)一起看看詳細(xì)知識(shí)。

眾所周知，勞務(wù)派遣是一種社會(huì)上比較流行的一種用工方式。雖然對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)使用勞務(wù)派遣員工有更多的好處，但是對(duì)于勞務(wù)派遣員工來(lái)說(shuō)往往會(huì)遭受很多不公的待遇。因此為了保障勞務(wù)派遣員工的合法權(quán)益以及規(guī)范勞務(wù)派遣制度，國(guó)家制定并頒發(fā)了勞務(wù)派遣暫行規(guī)定。接下來(lái)就一起來(lái)看下這項(xiàng)規(guī)定的詳細(xì)內(nèi)容吧。

人力資源管理專業(yè)是很多大學(xué)都開設(shè)的專業(yè)，每年都會(huì)有不少學(xué)生報(bào)考。不過(guò)每到大四的時(shí)候都會(huì)有學(xué)生選擇考研深造，那么你知道人力資源專業(yè)對(duì)口考研方向有哪些嗎？一般來(lái)說(shuō)企業(yè)管理、工商管理、行政管理、公共管理都是比較對(duì)口的方向，不過(guò)工商管理和公共管理都需要至少三年的工作經(jīng)驗(yàn)才行。下面就一起來(lái)看看人力資源專業(yè)考研方向的相關(guān)知識(shí)吧。

HR價(jià)值網(wǎng)發(fā)布了2025中國(guó)雇主品牌影響力100強(qiáng)榜單。榜單從經(jīng)營(yíng)能力、社會(huì)責(zé)任、企業(yè)榮譽(yù)、薪酬績(jī)效、品牌指數(shù)五個(gè)維度對(duì)雇主品牌進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，最終京東集團(tuán)、華為、葵花藥業(yè)、海爾集團(tuán)、小米、百度、騰訊、抖音、阿里巴巴、恒力集團(tuán)位列榜單前十，成為2025中國(guó)十佳雇主企業(yè)。下面小編已經(jīng)把榜單整理出來(lái)，一起看看優(yōu)秀的雇主品牌有哪些、看看2025中國(guó)雇主排行榜詳情吧。

在很多的工作場(chǎng)合里都能看到HR這個(gè)縮寫，對(duì)于職場(chǎng)老鳥來(lái)說(shuō)這是十分熟悉的，但是對(duì)于很多新人來(lái)說(shuō)他們卻很陌生。其實(shí)HR是人力資源的英語(yǔ)縮寫，主要指的是負(fù)責(zé)人資的人員。雖然HR看起來(lái)只需要招人、培訓(xùn)，工作貌似很簡(jiǎn)單，但是實(shí)際并非如此。而想要成為資深HR更是需要很多能力，并且不是一夕之功。接下來(lái)就一起來(lái)了解下hr的相關(guān)知識(shí)吧。